CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA - Fadivale Online

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CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA

MISSÃO, VISÃO E VALORES DA MARCA

Missão Institucional

Oferecer ensino jurídico de qualidade em nível de graduação, pós-graduação, extensão e cursos livres, formando profissionais com a necessária competência para atuarem de forma ética e comprometida com as transformações exigidas pela sociedade.

Visão Institucional

Consolidar-se como marca de excelência no ensino de Direito, reconhecida nacionalmente, e contribuir de forma decisiva para a construção de uma sociedade mais consciente e justa.

Valores Institucionais

  • Ética nos relacionamentos;
  • Transparência nas ações;
  • Concepção sócio humanística do Direito;
  • Respeito pleno à liberdade individual e aos direitos difusos;
  • Respeito ao pluralismo cultural;
  • Respeito à diversidade em todas as suas dimensões;
  • Compromisso com igualdade de todas as pessoas e a recusa aos privilégios.

PRINCÍPIOS, FINALIDADES E OBJETIVOS

Art. 1º. A FADIVALE e, considerando sua extensão de marca, FADIVALE.Online, orientam-se pelos seguintes princípios:

I. Incentivo a valorização da cultura, ética, liberdade e democracia;

II. Formação de cidadãos altamente qualificados para o exercício profissional;

III. Compromisso com a paz, a defesa dos direitos humanos e preservação do meio ambiente;

IV. Respeito pleno à liberdade individual e aos direitos difusos;

V. Respeito ao pluralismo cultural;

VI. Respeito à diversidade em todas as suas dimensões;

VII. Compromisso com igualdade de todas as pessoas e a recusa aos privilégios;

VIII. Comprometimento com o desenvolvimento econômico e o bem estar social;

IX. Estrutura orgânica visando integração de atividades e serviços;

X. Flexibilidade de métodos e critérios com vistas às diferenças individuais dos alunos, às peculiaridades locais e regionais e às possibilidades de combinação dos conhecimentos para novos cursos

XI. Liberdade de ensino, iniciação científica e extensão, bem como de divulgação do pensamento, da arte e do saber; XII. Manutenção da disciplina e de princípios de governança corporativa, em todas as atividades docentes, discentes e administrativas;

XIII. Pluralismo de ideias e de concepções pedagógicas;

XIV. Racionalização da organização com plena utilização dos recursos materiais e humanos;

XV. Respeito ao trabalho desenvolvido por qualquer membro da comunidade escolar, independentemente do nível hierárquico de quem o executa;

XVI. Unidade das funções de ensino, iniciação científica e extensão, sem a duplicação de meios para fins idênticos, ou equivalentes;

XVII. Unidade de patrimônio e administração.

Art. 2º. Os produtos e serviços identificados com a marca FADIVALE tem por finalidade:

I.  Participar do processo de desenvolvimento regional, estadual e nacional, como agência formadora de recursos humanos qualificados;

II. Atuar na estrutura educacional como órgão de colaboração com os poderes instituídos na realização das finalidades da educação nacional;

III. Colaborar com os poderes públicos e entidades privadas no estudo e solução de problemas de interesse social, particularmente da região em que se localiza;

IV. Integrar-se ao processo produtivo regional, como prestadora de serviços, em seus campos de atuação;

V. Contribuir para a formação de cultura superior.

Art. 3º Políticas de Ensino

A FADIVALE entende, na sua organização didático-pedagógica, que o aluno é o protagonista principal do processo de ensino e de aprendizagem e, de acordo com as suas políticas de ensino, definidas em seu PDI/PPI, busca, na sua organização, propiciar estratégias de aprendizagem, acionando novos conhecimentos significativos aos futuros profissionais.

Desta forma, orienta a elaboração de seus projetos pedagógicos com uma organização curricular, em que o conjunto de atividades de ensino e de aprendizagem programadas, período a período, contribui para a construção do conhecimento em bases científicas sólidas, flexíveis, capazes de orientar para a tomada de decisão e para a ação efetiva, propiciando ao futuro profissional a possibilidade de resolver problemas com fundamentação e princípios éticos.

Nesse sentido, articula-se a participação dos “docentes num papel mais ativo como facilitadores e orientadores da aprendizagem”. Para tanto, as estratégias orientadas pela FADIVALE, tendo como uma de suas ferramentas, a FADIVALE.Online, buscam:

I. Incentivar o trabalho em grupo e a formação de equipes interdisciplinares;

II. Incentivar a aquisição e assimilação de conhecimentos de forma interdisciplinar;

III. Fortalecer a articulação da teoria com a prática, valorizando a pesquisa/estudo individual e coletiva, assim como a monitoria, os estágios e a participação em atividades de extensão;

IV. Estimular práticas de estudo que promovam a autonomia intelectual.

Art. 4º – Política de Responsabilidade Social

A FADIVALE, por sua capacidade de qualificação de recursos humanos e pelos princípios éticos que comunga e divulga é uma parceira fundamental para a construção de uma sociedade mais justa. As práticas socialmente responsáveis geradas por iniciativa própria e em parceria com diversos atores sociais serão referências que podem estimular políticas públicas e beneficiar outros cidadãos.

No contexto das práticas institucionais socialmente responsáveis, a Instituição viabilizará e valorizará o fim a que todos buscam: a construção de um mundo melhor, próspero, socialmente justo e ambientalmente sustentável.

A FADIVALE acredita na formação de profissionais socialmente responsáveis e preocupa-se com a qualidade da formação destes indivíduos, qualificando-os para a inclusão no mercado de trabalho, formando profissionais críticos, moralmente competentes e capazes de tomar decisões éticas frente às questões sociais.

As atividades de Responsabilidade Social buscam maximizar e otimizar os esforços, a fim de alinhar as diretrizes institucionais e contribuir cada vez mais para ampliar os ganhos sociais, priorizando as seguintes áreas:

I. Ações que promovam o Desenvolvimento Econômico e Social;

II. Defesa do Meio Ambiente, especialmente no âmbito institucional;

III. Compromisso com as ações de Inclusão Social;

IV. Defesa da Memória Cultural e Patrimônio Cultural; e,

V. Garantia de Acessibilidade no sentido amplo.

Considerando a Missão, a Visão e os Valores Institucionais, definem-se no conjunto de políticas amplas as seguintes prioridades:

I. Elaborar estratégias que oportunizem a Instituição, como um todo, conhecer, planejar e executar ações constitutivas da política de responsabilidade social institucional;

II. Utilizar normas que possibilitem a transparência das ações vinculadas à implementação da política de responsabilidade social na Instituição;

Faculdade de Direito do Vale do Rio Doce – CNPJ: 20.620.449/0001-60  POLÍTICA DE COMPRA E VENDA CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA
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